Ostara staat voor lente,
de tijd van groei en vernieuwing

Wij zijn een boetiek adviesbureau gespecialiseerd in organisatietransformatie.

Onze kernwaarden

Vertrouwen. In elkaar, jezelf, het proces en het systeem.
Ondernemerschap. Samen mooiere dingen creëren.
Ubuntu. Ik ben mezelf in verbinding met anderen.

Stephanie Hunfeld
Core team

Ik ben Stephanie en heb samen met Mike in 2024 Ostara opgericht. Sinds 2007 ben ik werkzaam als adviseur of interimmanager bij klanten die verander opdrachten hebben. Vooral de combinatie van klantwerk en het bouwen aan Ostara vind ik erg leuk en afwisselend; iedere dag ziet er weer anders uit!


Mike Bakker
Core team

Ik ben Mike, mede-oprichter van Ostara, ex-bol.com en ex-House of Performance, vader van 3 gezellige kinderen en fanatiek trailrunner. Waar ik al 20 jaar op aan ga is de vraag “wat vraagt dit van de organisatie?” – of het nu gaat om strategie realiseren, organisatie design of nieuwe ways of working – je kunt me er figuurlijk altijd wakker voor maken.

Martijn Rabbering
Core team

Ik vind het een mooie uitdaging om bedrijven efficiënter en effectiever met hun data om te laten gaan, bijvoorbeeld door een duurzame datastrategie te ontwikkelen of datagedreven werken in te richten. Naast mijn professionele passie voor data, haal ik in mijn vrije tijd veel energie uit leuke activiteiten met mijn gezin. Ook blijf ik, als oud-topsporter in de Moderne Vijfkamp, graag actief en sportief bezig.

Elke Vriens
Core team

Ik ben Elke Vriens-Arsiwalla en woon in Zeist met mijn man, 3 opgroeiende jongens en hond. Ik ben veel buiten in de bossen; aan het wandelen, hardlopen of mountainbiken. Mijn achtergrond ligt in de financiële sector – bij ABN AMRO – waar ik in 15 jaar veel verschillende managementfuncties vervuld heb. Daarna heb ik een heel aantal interim management rollen vervuld, oa bij Invest International en PGGM. Ik heb vanuit deze managementfuncties veel teams door transformaties en reorganisaties mogen helpen. Altijd met enthousiasme, energie en met oog voor de mens. Nu begeleid ik organisaties met veel plezier vanuit de advieskant bij Ostara.

Inge van Weert
Ostara Adviseur

Cathelijne van Mossevelde
Ostara Adviseur

Ik houd ervan om dingen in beweging te brengen. Als project- en verandermanager breng ik structuur en energie in complexe trajecten. Buiten het werk laad ik op door te sporten (boulderen en pilates), te reizen, de natuur in te gaan en op pad te zijn met mijn gezin.

Remco Sam-Sin
Ostara Adviseur

Wouter de Reus
Ostara Adviseur

Een passie voor verbeteren en groei, en vooral voor effectiviteit; de juiste dingen doen. Ik geloof dat in deze tijd focus misschien wel de belangrijkste kwaliteit is die een persoon, team of organisatie kan hebben. Met een achtergrond in Bedrijfskunde, arbeidspsychologie en sport kijk ik met een brede blik naar situaties. Hierin ben ik nieuwsgierig en actiegericht met op de achtergrond continu de vraag: zijn we nog met de juiste dingen bezig en draagt dit bij aan ons doel? Naast mijn werk als organisatie adviseur ben ik docent Bedrijfskunde bij Windesheim en lid van de raad van toezicht van een middelgrote zorginstelling. Privé woon ik samen met mijn vrouw Karin en onze 2 dochters, ben ik een fanatiek golfer en lees ik graag.

Hoe we werken

Met ons geen standaard uitrol. Voor elk project bekijken we wat nodig is om de strategie te verwezenlijken. Dit doen we door ons te verdiepen in mensen en de organisatie als systeem te veranderen.

We zorgen voor vernieuwing en versnelling: van strategie tot actie. We werken niet vanaf de zijlijn en zijn niet van de luchtkastelen.

We doen het goed als we niet meer nodig zijn. Daarom werken we altijd samen mét medewerkers en leidinggevenden uit de organisatie. Dit doen we door samen kleine stappen te zetten, te leren wat wel en niet werkt en van daaruit een volgende stap te zetten.

Wij geloven dat echte duurzame verandering vraagt om keuzes en uitdagingen die niet over 1 nacht ijs gaan
en voor ons prevaleert dit boven korte termijn effecten.

Ons bedrijfsmodel

We zijn een klein adviesbureau wat ons wendbaar maakt. Zelf hebben we jarenlange ervaring als organisatie adviseurs met een brede kennis van verschillende thema’s.

Flexibele schil
We werken met een flexibele schil van (zeer) ervaren zelfstandige organisatieadviseurs (zzp’ers). Dit zorgt ervoor dat we altijd de juiste persoon op een project kunnen plaatsen.

Ostara Ventures
Met onze samenwerkingspartners werken we aan een ecosysteem van ‘mini-ventures’. Start-ups met innovatieve oplossingen om organisatie-uitdagingen op vernieuwende manieren te tackelen.

Scroll naar boven